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대전교육청, ‘제15회 대전상업경진대회’ 개최
대전교육청, ‘제15회 대전상업경진대회’ 개최
[충청25시] 대전시교육청은 상업정보 분야 학생들의 실무능력 경연의 장인 ‘제15회 대전상업경진대회’를 5월 22일 대전대성여자고등학교에서 개최했다고 밝혔다.
대전상업경진대회는 대전시교육청이 상업정보 분야의 다양한 재능을 갖고 있는 학생들에게 참여와 도전의 기회를 제공하고 4차 산업 혁명 시대를 이끌어갈 능력 있는 직업인을 육성하고자 마련한 대회로 2011년부터 매년 개최해오고 있다.
관내 4개 상업 관련 특성화고에서 160여명의 선수가 참가하는 이번 대회는 회계실무, 창업실무, 사무행정 등 10개 종목이 진행됐다.
이번 대회에서 금·은·동상을 수상하는 선수들은 오는 9월 2일부터 4일까지 3일간 경상북도 경주에서 열리는 ‘제15회 전국상업경진대회’에 대전 대표로 출전하게 된다.
대전시선수단은 지난해 전국대회에서 금상 3개, 은상 5개, 동상 13개를 수상하는 성과를 거뒀다.
대전시교육청 관계자는 “상업정보 분야의 학생들이 각자의 재능과 실무역량을 발휘하는 축제의 장이 되기를 바란다”며 “우리 학생들이 창의적이고 능동적인 실무역량을 길러 미래사회를 이끌어 갈 중추적인 역할을 할 수 있도록 지속적으로 지원하겠다”고 말했다.
2025-05-23
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대전교육청, 제54회 전국소년체육대회 출전
대전교육청, 제54회 전국소년체육대회 출전
[충청25시] 대전시교육청은 제54회 전국소년체육대회에 출전하는 우리시 대표 선수단의 출전 준비가 완료됐다고 밝혔다.
대전대표 선수단은 5월 24일부터 27일까지 4일간 경상남도 일원에서 개최되는 제54회 전국소년체육대회에 33개 종목 선수 775명, 임원 422명 등 총1,197명이 출전하며 금메달 20개, 은메달 11개, 동메달 32개 총 63개 이상의 메달 획득을 목표로 하고 있다.
우리 시 선수단은 지난겨울 추위 속에서도 구슬땀을 흘리며 각고의 동계강화훈련을 마다하지 않았으며 그동안 공부와 운동을 병행하며 체계적이고 과학적인 훈련을 통해 경기력 향상을 위한 만반의 준비를 했다.
대전시교육청 김희정 체육예술건강과장 겸 대전시선수단 총감독은 “동계훈련부터 지금까지 경기력 향상을 위해 끊임없이 실력을 담금질하느라 땀 흘린 선수와 지도자, 회원종목단체 및 학교 관계자 여러분의 노고에 깊은 감사를 드린다”며 “매 순간 자신의 한계를 극복하며 스포츠 활동에 참여하고 있는 선수들이 대견하고 믿음직스러우며 저마다 목표한 성과를 이룰 수 있도록 끝까지 최선을 다해 주기를 바란다”고 말했다.
2025-05-23
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대전교육청, 고등학교 학생의회 정기회 개최
대전교육청, 고등학교 학생의회 정기회 개최
[충청25시] 대전시교육청은 고등학교 학생회장으로 구성된 ‘대전시교육청 고등학교 학생의회’ 제1회 정기회를 5월 22일에 3·8민주의거기념관에서 개최했다.
이번 정기회는 고등학교 및 특수학교 등의 학생회장들로 구성된 학생의회의 첫 공식 회의로 초빙강사 김원경의 ‘도전·질문·공감·사랑하는 리더’를 주제로 한 학생 자치활동 역량 강화 교육과 의장단을 선출을 중심으로 진행됐다.
학생의회는 2022학년도부터 운영 중인 대전시교육청 고등학생 자치기구로 학생들의 다양한 의견을 교육정책에 반영하고 민주적 참여 문화를 실현하기 위해 설립됐다.
이날 진행된 의장단 선거에서는 공정한 투표를 통해 의장에 충남여자고등학교 박지윤, 부의장에 대전둔산여자고등학교 고서현, 대전생활과학고등학교 이진호가 선출됐다.
학생의회 의장단은 2026년 2월 말까지 학생의회를 운영하며 학생의회에서 심의 및 의결된 안건이 학생 관련 정책으로 현실화될 수 있도록 노력할 예정이다.
대전시교육청 강의창 미래생활교육과장은 “이번 학생의회를 통해 고등학교의 학생들이 소통과 공감, 참여를 통한 자치활동이 활성화되기를 바란다”고 말했다.
2025-05-23
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관광으로 내 일을 찾자, ‘관광 미니잡페어’ 개최
관광으로 내 일을 찾자, ‘관광 미니잡페어’ 개최
[충청25시] 한국관광공사는 서울고용노동청과 함께 오는 6월 5일 서울고용센터에서 ‘관광 미니잡페어’를 개최한다.
이번 잡페어는 수시 및 상시 채용이 많아지는 트렌드에 발맞춰 미래 관광산업을 이끌어갈 관광인력을 유입하고 인재 충원이 필요한 기업을 지원하고자 마련됐다.
이번 잡페어에는 하나투어, 모두투어, 인스파이어 리조트 등 12개사가 참여한다.
참가기업은 구직자 채용상담뿐만 아니라 현장 면접 등을 통해 자사에 적합한 인재를 채용할 계획이다.
또한, 관광산업 진로 탐색과 직무 이해를 위한 토크콘서트도 열린다.
MICE와 항공 분야 현직자가 직접 참여해 해당 직무의 특성과 취업 전략 등을 생생하게 공유할 예정이다.
더불어 △인크루트 인·적성검사 △AI 영상 면접 △이력서 사진 촬영 △취업 컨설팅 등 취업 준비생을 지원하는 다양한 부대 프로그램도 마련했다.
오는 28일까지 관광인 누리집을 통해 사전 등록을 완료한 구직자들에게는 구인 기업과의 면접 기회를 우선으로 제공한다.
토크콘서트와 나머지 부대 프로그램에 참여를 희망하는 구직자는 행사 당일 현장등록도 가능하다.
공사 김남천 관광인재개발실장은 “2025 관광일자리수요조사에 따르면 관광기업의 44%가 상시 채용을 한다고 응답했다”며 “공사는 앞으로도 관광기업의 구인 수요를 반영하고 관광업계 취업을 희망하는 사람들의 니즈를 파악해 다양한 만남의 장을 마련할 것”이라고 밝혔다.
2025-05-23
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한국여행을 위한 모든 것 호텔부터 렌터카, 관광지 할인까지
한국여행을 위한 모든 것 호텔부터 렌터카, 관광지 할인까지
[충청25시] 한국관광공사는 22일부터 다음 달 29일까지 한국관광통합플랫폼 VISITKOREA 에서 방한 외국인을 대상으로 ‘VK 얼라이언스’ 특집 프로모션을 진행한다.
공사는 지난 3월, 외국인관광객 유치를 위해 힘을 모을 유관기관을 모집하고 15개의 ‘VK 얼라이언스’ 회원사를 선정했다.
이번 특집 프로모션은 올해 VK 얼라이언스 회원사와 함께 마련한 첫 번째 이벤트로 숙박, 교통, 공연, 관광지 등 한국여행에서 즐길 수 있는 다양한 할인 혜택을 제공한다.
이번 특집 프로모션에서는 △숙박 및 F＆B 할인 △국내 전 지역 단기렌터카 특별 할인 △넌버벌 공연 ‘페인터즈’ 30%할인 △한국민속촌 30% 할인 △테마파크, 워터파크 등 50% 할인 △한강 크루즈 패키지 할인 등 풍성한 혜택을 만나볼 수 있다.
프로모션 활성화를 위한 경품 이벤트도 같은 기간에 진행된다.
VK 애플리케이션 다운로드 이벤트, 룰렛 이벤트 등에 참여한 사람 중 추첨을 통해 왕복 항공권 1명, 한강 디너 크루즈 등 다양한 경품을 증정할 계획이다.
공사 해외디지털마케팅팀 박소영 팀장은 “이번 프로모션은 할인 혜택뿐만 아니라 다양한 여행 편의 서비스를 선보여 매력적인 한국여행 경험을 선사하고자 한다” 라며 “공사가 보유한 VK의 4천만 고객데이터를 기반으로 회원사와 적극 협업해 타깃 마케팅을 강화하겠다”고 밝혔다.
2025-05-22
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충남교육청, 정보보안과 개인정보보호 담당자 교육 실시
충남교육청전경(사진=충남교육청)
[충청25시] 충남교육청은 22일 충남교육청교육연수원에서 천안, 아산, 서산, 당진, 태안 지역의 학교 정보보안과 개인정보 담당자 400명을 대상으로‘정보보안과 개인정보보호 담당자 교육’을 성공적으로 진행했다.
이번 교육은 최근 정보 보호의 중요성이 더욱 강조되는 상황에서 학교 현장의 정보보안과 개인정보보호 담당자들의 전문성을 높이고 안전한 교육 환경을 조성하기 위해 마련됐다.
이번 교육은 정보보안의 기본 개념과 함께 △정보보안 기초 다지기 △학교 보안 지침 이해 △개인정보보호법 안내 △안전한 정보 관리 실무 △교육기관 개인정보 유출 사례와 예방 방안 등 실제 학교 현장에서 대응할 수 있는 보안 지침과 개인정보의 안전한 관리 방법 등이 상세하게 다뤄졌으며 최근 발생했던 교육기관의 개인정보 유출 사례를 통해 문제의 심각성을 공유하고 예방의 중요성을 효과적으로 전달해 참석자들의 적극적인 호응과 공감을 얻었다.
한편 5월 29일에는 공주, 보령, 논산계룡, 금산, 부여, 서천, 청양, 홍성, 예산 지역의 정보보안과 개인정보보호 담당자를 위한 추가 교육이 진행될 예정이다.
이병철 재무과장은 “이번 교육을 통해 정보보안, 개인정보보호 담당자들의 역량이 강화되어 교직원과 학생들의 소중한 정보를 더욱 안전하게 보호할 수 있을 것으로 기대하며 앞으로도 안전한 정보화 환경 조성을 위해 지속적으로 노력하겠다”고 밝혔다.
2025-05-22
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세종교육원, 2025년 유치원 교사 인공지능 활용 직무연수 운영
세종시교육청사전경(사진=세종시교육청)
[충청25시] 세종시교육청교육원은 5월 22일 23일 양일간 세종교육원에서 세종시 유치원 교사 25명을 대상으로 ‘2025년도 인공지능을 활용한 놀이 지원 직무연수’를 실시한다.
이번 연수는 교육현장의 디지털 전환에 발맞추어 교사들의 수업 전문성과 디지털 활용 능력을 강화하기 위한 목적으로 기획됐다.
세종교육원은 이번 연수를 △캔바 인공지능 기능 익히기 △ 캔바 인공지능으로 만드는 그림책 만들기 △디지털도구를 통한 수업 활용 △인공지능 활용 업무 지원 등 실질적인 내용으로 구성해 현장 교사들의 큰 호응을 얻을 것으로 기대한다.
연수 첫째날, ‘인공지능 제대로 활용하기 꿀팁 10가지’에 대한 강의로 연수의 문을 활짝 열었으며 특히 교사들이 직접 다양한 디지털 도구를 체험하고 수업에 바로 적용할 수 있는 실습 중심의 연수 운영이 눈에 띄었다.
이어서 연수 둘째날, ‘디지털활용 수업 인공지능을 활용한 업무처리 워크숍’ 운영으로 교사의 디지털교육 운영과 교육과정 지원 역량을 강화하고자 한다.
우태제 세종교육원장은 “앞으로도 세종교육원은 유치원 교사를 대상으로 변화하는 교육환경에 능동적으로 대응하기 위해 인공지능을 활용한 다양한 분야의 알찬 연수를 지속적으로 운영하겠다”고 말했다.
2025-05-22
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소담고-대만송산고등학교‘글로벌 교류캠프’ 개최
소담고-대만송산고등학교‘글로벌 교류캠프’ 개최
[충청25시] 소담고등학교는 지난 15일과 22일 대만 송산고등학교와 함께 ‘글로벌 교류 캠프’를 성공적으로 개최했다.
이번 캠프는 2021년부터 이어져 온 국제 교류 프로그램의 일환으로 양국 학생들이 50분간의 온라인 교류와 소그룹 활동을 통해 문화적 이해와 우정을 나누는 시간으로 구성됐다.
교류 캠프에는 소담고 학생 40명과 대만송산고 학생 30명, 총 70명이 참여해 다양한 활동을 통해 상호 교류를 진행했다.
주요 활동으로는 △대만 관련 도서 읽기 △진로에 대한 주제 토론 △학교생활 경험 공유 △대표적인 여행지 소개 △K-POP, K-드라마 및 대만 문화 이야기 나누기 △중국어·영어 회화 활동으로 양국 문화를 깊이 있게 이해하고 서로의 관점을 존중하는 데에 초점을 맞췄다.
2학년 안수빈 학생은 ＂1학년 때부터 글로벌 교류캠프와 중국문화 국제 교류반 활동을 통해 대만 친구들과 꾸준히 온라인으로 소통해 왔다“라며 “이번 교류를 계기로 언어와 문화에 대한 관심이 더욱 깊어졌고 앞으로 중국어과와 교육학과 진학을 목표로 열심히 준비하고 있다”고 말했다.
중국어 담당 교사는 ＂타 문화를 이해하고 존중하며 소통하는 경험은 학생들이 창의적인 인재로 성장하는 데 중요한 밑거름이 된다”며 ＂국제 교류 활동을 통해 학생들이 세계 시민으로서 역량을 키울 수 있도록 지속적으로 지원하겠다”고 밝혔다.
한편 소담고와 대만송산고의 글로벌 교류 캠프는 양교 간의 유대감을 한층 강화함은 물론, 학생들에게 국제적 시야와 문화적 공감 능력을 함양하는 기회를 다방면으로 제공하고 있다.
2025-05-22
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모든 시민의 열린 배움터, 행복도시 평생교육원 준공
모든 시민의 열린 배움터, 행복도시 평생교육원 준공
[충청25시] 지난 21일 오후 3시 세종시교육청은 행정중심복합도시건설청과 산울동에 위치한 세종시교육청평생교육원에서 시설물 준공 후 이관을 위한 기관장 합동점검을 실시했다.
그간 행복청은 2020년 설계 착수, 2022년 12월 공사 착공해 준공 전 교육청과 2번의 합동점검을 실시했으며 2025년 5월 15일 공사를 준공했다.
세종시교육청은 올해 초 개원추진단을 구성하고 관련 조례 일부개정을 통해 개원 절차를 진행했으며 시설물 인수 후 내부 인테리어 공사, 장서 및 기자재 구축, 시범운영 등 준비과정을 거쳐 올해 11월 정식 개원할 방침이다.
평생교육원은 유아부터 노령층까지 전 세대가 누구나 자유롭게 함께 배우고 성장할 수 있는 열린 학습공간으로 미래형 직업교육과 시민참여형 학습공간이 결합된 신개념 교육플랫폼이자, 향후 대한민국 평생교육지도의 새로운 이정표로서 주목받고 있다.
학교 밖 배움광장으로 늘어나는 전 생애 학습 수요에 응답하다4차 산업혁명이라는 기술 격변기 속 기대수명 연장과 고령화가 이어지며 전 생애 학습은 더 이상 선택이 아닌 필수가 됐다.
그간의 ‘한번 배워 평생 쓰는 시대’를 지나 이제는 ‘평생 배우며 지식과 기술을 갱신하는 시대’ 가 도래한 것이다.
특히 전국에서 가장 젊은 도시로 꼽히는 행복도시는 인구증가와 함께 직업교육이나 교양교육, 시민참여교육에 대한 수요가 꾸준히 늘고 있다.
실제로 올해 3월 기준 행복도시의 평균연령은 36.4세, 세종시 전체로 범위를 넓혀도 평균 39.3세로 전국 45.5세와 큰 차이를 보인다.
아동과 청소년의 인구 비중이 높은 만큼 교육에 대한 관심과 기대 또한 크다.
또, 은퇴 후 삶이 길어지고 다양해짐에 따라 제2의 인생을 준비하려는 중장년 및 노년층의 평생학습 수요도 지속적으로 증가하고 있다.
이에 지난 2020년부터 행복청과 세종시교육청은 다양한 생애주기별 교육프로그램과 학습공간 마련을 위해 평생교육원 설립을 본격화했다.
열린 배움과 소통, 안전 등 공간설계에 담긴 공공건축물의 철학 2022년 12월 말 착공한 평생교육원은 총사업비 약 489억원을 들여 1만㎡ 부지에 연면적 1만3,645㎡, 지하 1층과 지상 3층 규모로 건립됐다.
북카페, 메이커창작실, 미디어실, 디자인실, 요리실습실, 강의실 등 학습공간은 1층 ‘정보탐색 및 교류’, 2층 ‘강의 교육’, 3층 ‘실습과 체험’을 주제로 수직 배치되어 마치 나무가 자라듯 지식이 쌓여가는 모습을 형상화했다.
1층부터 3층까지 나선형으로 연결된 복도는 세대 간 교류와 자연스러운 만남을 유도하며 시민 누구나 부담 없이 머물고 어울릴 수 있도록 조성된 다양한 쉼터와 소모임실은 ‘열린 복합공간’ 으로서 단절이 아닌 소통과 연대의 공간으로 활용될 예정이다.
이 밖에도 가족열람실, 어린이열람실, 청소년열람실 등 세대별 맞춤형 공간은 물론, 전 연령대가 함께 지식을 배우고 문화를 누릴 수 있는 어울림마당이 마련되어 각종 전시 및 발표회, 서가 컬렉션 등 다양한 커뮤니티 활동의 무대가 될 전망이다.
한편 포스트 코로나 시대에 대비한 설계도 눈에 띈다.
고성능 공조기를 통해 위생과 환기를 강화하고 동선을 고려한 비접촉식 출입구, 열화상 카메라 등 감염병 예방설비를 적극 도입해 향후 또 다른 유사 상황에서도 안전한 교육이 지속될 수 있도록 했다.
누구나, 언제든, 무엇이든 배울 수 있는 도시가 현실로 최교진 교육감은 “평생교육원은 학교와 마을, 학생과 시민이 함께 이용하는 열린 배움터로서 평생학습의 가치가 실현되는 대표 공간이 될 것”이라며 “4차 산업혁명 시대와 지속가능한 미래 사회에 대비해 창의적 인재를 양성하고 시민이 교육의 주체로 함께하는 평생교육 생태계를 만들어 나가겠다”고 강조했다.
한편 앞서 개원한 진로교육원, 설계가 진행 중인 과학문화센터와 함께, 평생교육원은 행복도시의 전 생애 교육 지원체계를 완성하는 핵심 기반시설로 기능하게 된다.
이로써 시민의 정주여건이 안정화되고 교육 중심 자족도시로서의 도약을 본격화할 것으로 기대된다.
2025-05-22
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충남교육청, 2025 늘봄학교·방과후학교 현장지원단 배움자리 운영
충남교육청전경(사진=충남교육청)
[충청25시] 충남교육청은 22일 충남교육청교육연수원에서 ‘2025 늘봄학교·방과후학교 현장지원단 배움자리’를 개최했다.
이번 배움자리는 초등 늘봄학교와 중·고등학교 방과후학교 운영의 전문성과 공공성을 높이기 위한 목적으로 마련됐으며 현장지원단을 중심으로 운영 절차, 점검 사항, 청렴 향상 방안 등에 대해 폭넓게 다루는 시간을 가졌다.
배움자리에서는 △초등 늘봄학교와 중등 방과후학교 현장지원 방향 △운영 시 유의사항 △자유수강권 운영 점검 △누리집 정보공개 목록 등 실무적인 안내가 진행됐으며 운영의 투명성과 공정성 제고를 위한 청렴역량 강화 방안에 대해서도 함께 살펴보았다.
2025학년도 현장지원단은 지역별 교장, 교감, 늘봄지원실장, 주무관, 교사 등 총 73명의 현장 전문가로 구성됐으며 올해부터는 초등 늘봄학교와 중등 방과후학교로 분리 운영해 보다 전문화된 지원 체계를 갖췄다.
현장지원단은 각 지역 학교를 직접 방문해 현장점검, 질의응답, 우수사례 발굴과 개선 요구사항 청취 등을 수행하며 학교 운영 내실화를 위한 역할을 담당하게 된다.
정은영 초등특수교육과장은 “현장지원단의 활동 하나하나가 학교 현장의 신뢰를 쌓고 운영의 투명성과 공정성을 높이는 중요한 역할을 하고 있다”며 “앞으로도 전문성과 역량을 갖춘 현장 중심의 지원 체계를 통해 늘봄학교와 방과후학교가 안정적으로 정착될 수 있도록 지속적으로 지원하겠다”고 밝혔다.
충남교육청은 앞으로도 학생과 학부모가 만족할 수 있는 수요자 중심의 교육 프로그램이 현장에 안착할 수 있도록 적극적인 지원을 이어갈 계획이다.
2025-05-22
