[충청25시] 대전유아교육진흥원은 5월 19일 공립유치원장을 대상으로 교육현장의 변화를 주도할 수 있는 관리자 맞춤형 리더십 역량 강화 연수를 운영했다.

이번 연수는 유치원 조직을 이끄는 관리자의 경영 능력과 교직원과의 소통 역량을 강화하고 민주적인 조직 문화를 형성하는 데 목적이 있다.

또한 보다 능동적으로 교육현장을 이끌 수 있도록 돕는 실천 중심의 프로그램으로 구성됐다.

특히 이번 연수에서는 대전시교육청 교육국장 최재모를 초빙해 ‘배움과 성장 중심의 행복 교육’ 이라는 주제로 연수가 진행됐다.

강연에서는 교육 현장에서 실현 가능한 정책 방향과 학교 조직의 건강한 운영 방안, 그리고 유아의 전인적 성장을 위한 교육 리더의 역할에 대해 고민하고 나누는 시간을 마련했다.

이번 연수를 통해 유치원장은 학교 구성원과의 민주적 소통 역량을 강화하고 현장 밀착형 리더십을 체득함으로써 유아 중심의 따뜻하고 역동적인 교육 문화를 구축하는 데 큰 힘이 될 것으로 기대된다.

대전유아교육진흥원 장지현 원장은 “변화하는 교육환경 속에서 유치원장의 리더십은 유아교육의 가치와 방향을 결정짓는 중요한 축이다”며 “이번 연수가 원장님들께 새로운 통찰력과 자신감을 심어주고 유아들의 행복한 성장을 위한 따뜻한 리더십으로 이어지길 바란다”고 전했다.